Entreprise
Entrepreneur
Ressources Humaines
Tags (4) : réduction
Canal+ : en crise, Bolloré annonce encore des économies
Paolo Garoscio
| 26/08/2016
|
Management
Le groupe Canal+, dirigé de main de fer par Vincent Bolloré, va devoir faire encore des efforts sur le plan budgétaire. Des efforts qui devraient lui permettre d'éponger ses pertes et qui s'inscrivent dans un plan plus vaste de redressement de l'entreprise qui ne cesse de perdre des abonnés en France. Plusieurs départs, annoncés avant la pause estivale, faisaient déjà partie de cette volonté de réduire les frais.
bolloré
,
canal+
,
coûts
,
crise
,
départs
,
dépenses
,
direction
,
dirigeant
,
Economie
,
efficacité
,
entreprise
,
management
,
performance
,
réduction
,
réorganisation
Italie : pour réduire le stress cette entreprise élimine les mails internes
Paolo Garoscio
| 13/11/2015
|
Entreprises
Les récentes recherches sur le sujet sont formelles : les mails sont un des facteurs d'augmentation du stress pour les salariés. Surtout quand ils en reçoivent énormément qu'ils doivent traiter en parallèle de leurs autres tâches. Et si supprimer une partie de ces mails serait une solution pour réduire le stress ? Une entreprise italienne a tenté l'expérience.
direction
,
dirigeant
,
Economie
,
efficacité
,
emploi
,
entreprise
,
expérimentation
,
gabel
,
mails
,
mails internes
,
management
,
qualité
,
réduction
,
stress
,
travail
Ebranlée par ses scandales JPMorgan licencie en masse
Paolo Garoscio
| 29/05/2015
|
Entreprises
Les diverses affaires judiciaires qui ont coûté des milliards d'euros à la première banque américaine, JPMorgan, auront finalement un impact sur ses employés et ses effectifs. Les amendes payées pour ses activités financières opaques lui ont en effet coûté cher et ont surtout écorné l'image de la banque qui commence à en souffrir. Elle a donc décidé de lancer un plan de licenciements massif afin de réduire ses coûts de fonctionnement.
A la une
,
banque
,
coûts
,
direction
,
Economie
,
effectifs
,
efficacité
,
emploi
,
entreprise
,
etats-unis
,
jpmorgan
,
licenciements
,
management
,
performance
,
réduction
,
scandales
,
secteur bancaire
,
suppression d'emplois
,
travail
Stress au travail : un médecin propose de faire passer la semaine à 4 jours
Paolo Garoscio
| 04/07/2014
|
Management
Le stress au travail est considéré comme la nouvelle épidémie du 21ème siècle et de plus en plus de campagnes de prévention et de sensibilisation sont organisées à travers le monde, notamment dans les pays développés. Mais un médecin britannique de renommée internationale, John Ashton, va plus loin : pour lui il faudrait réduire le temps de travail en mettant en place une semaine de 4 jours. Ce qui résoudrait, en plus, le problème du chômage.
burn-out
,
Economie
,
efficacité
,
égalité
,
emploi
,
entreprise
,
john ashton
,
management
,
performance
,
qualité
,
recrutement
,
réduction
,
santé
,
santé publique
,
solution
,
stress
,
temps de travail
,
travail
Entreprises
Dirigeants
Les risques cardiovasculaires liés aux multi-expositions professionnelles, un enjeu de santé publique
18/02/2025
En France, les maladies cardiovasculaires sont parmi les principales causes de mortalité. Une récente étude, basée sur l’enquête Sumer 2016-2017, révèle que de nombreux salariés sont exposés à des nuisances multiples ayant un impact sur leur système cardiovasculaire. Ce constat appelle à une évaluation complète des risques pour améliorer la prévention sur le lieu de travail.
Santé mentale, hiérarchie, équilibre de vie… : quelles résolutions les salariés ont-ils faites pour 2025 ?
11/02/2025
Preuve d’une recherche croissante d’équilibre personnel et professionnel, prendre soin de leur santé mentale (83%), améliorer leurs relations avec leurs managers (83%) et éviter l'épuisement professionnel grâce à davantage de pauses (70%) ressortent comme les principales résolutions des salariés français pour 2025, apprend-on d’un sondage OpinionWay pour Strada.
Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG
30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité
Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026
11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
Dirigeants
Wiz ciblée par une attaque deepfake : l’alerte du PDG
30/10/2024
Le 28 octobre 2024, lors du TechCrunch Disrupt de San Francisco, Assaf Rappaport, PDG et cofondateur de Wiz, a révélé une tentative d'attaque par deepfake visant son entreprise. Un nouvel incident qui illustre les défis croissants posés par l'intelligence artificielle dans le domaine de la cybersécurité
Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026
11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.