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Tags (3) : hiérarchie
Zappos se défait de la hiérarchie, les employés s'en vont
Paolo Garoscio
| 15/01/2016
|
Management
Qui a dit que la hiérarchie ne plait pas aux employés ? Alors que de nombreux salariés se plaignent, dans leurs heures libres, de leurs chefs voire des grands chefs de leur entreprise, Zappos a décidé de prendre une mesure drastique : le groupe spécialisé dans la vente de chaussures par Internet a tout simplement supprimé la hiérarchie. En mars 2015, dans une note interne, Zappos instaurait une "Holocracie".
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Plus d’un salarié sur deux est angoissé d’aller au travail
Paolo Garoscio
| 07/03/2014
|
Management
Le site Meteojob a commandité une enquête sur les employés français et leur appréhension du lieu de travail. Une appréhension beaucoup plus courante que ce que l’on peut croire puisqu’elle touche un salarié sur deux en France. En cause, principalement, la pression hiérarchique qui pèse sur leurs épaules et qui leur fait peur.
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De collègue à manager : accepter et faire accepter sa promotion
| 22/06/2012
|
Dirigeants
La prise de responsabilité est toujours un moment valorisant pour un professionnel. La promotion d’un collaborateur témoigne en effet de la confiance de la hiérarchie en ses compétences et constitue un signe fort de la reconnaissance de son travail. Aussi agréable qu’un tel évènement puisse être,...
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Entreprises
Dirigeants
Intelligence artificielle : de plus en plus de salariés songent à changer de métier
22/10/2024
L'intelligence artificielle (IA) transforme profondément le monde du travail, suscitant à la fois espoir et inquiétudes. Selon un rapport de The Adecco Group, 13% des salariés ont déjà perdu leur emploi à cause de l'IA, tandis que 40% s'inquiètent pour leur sécurité professionnelle à long terme. Pourtant, l'IA offre aussi des opportunités inédites pour améliorer l'efficacité et stimuler la créativité.
Alerte : le nombre de défaillances d'entreprises ne cesse de battre des records...
18/10/2024
La situation des entreprises françaises en 2024 est préoccupante. Selon l’étude de BPCE...
Stellantis prépare l’après-Tavares pour 2026
11/10/2024
Carlos Tavares, directeur général de Stellantis depuis la fusion historique de PSA Peugeot Citroën et Fiat Chrysler Automobiles (FCA) en 2021, a confirmé le 10 octobre 2024 qu'il prendra sa retraite en janvier 2026.Le début d’une transition structurée pour le groupe, avec des implications sur la gouvernance et l'organisation de l'entreprise.
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13/09/2024
Le 6 septembre 2024 a été une journée historique chez Annapurna Interactive, une des références du...
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